近日，著名國學專家、著名書法家、知名管理學者、愛維龍媒董事長段俊平先生國學管理經(jīng)典著作《從卓越到中庸——中國化的管理智慧》由電子工業(yè)出版社正式出版發(fā)行。
6月6日著名國學專家、著名書法家、知名管理學者、愛維龍媒董事長段俊平先生在中央統(tǒng)戰(zhàn)部培訓中心，為“第三期民建中央新生代企業(yè)家培訓班”講授《國學智慧與企業(yè)領導力》課程。百余位來自全國各地的民建會員中的優(yōu)秀新生代企業(yè)家參加了本次培訓。
距離國資委宣傳工作局發(fā)布《關于加強中央企業(yè)企業(yè)文化建設的指導意見》已經(jīng)近20年時間，對照18條指導意見中的基本要求：“以人為本，全員參與；務求實效，促進發(fā)展；重在建設，突出特色；繼承創(chuàng)新，博采眾長；深度融合，優(yōu)勢互補；有機結合，相容共進等具體要求”，各家中央企業(yè)的企業(yè)文化建設已經(jīng)取得了長足的進步與驕人的成績。如何評價近20年來中央企業(yè)企業(yè)文化建設成果與質量，是值得我們咨詢機構關注、學習與研究的。
2023年5月22日，愛維龍媒咨詢集團與中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會下屬某大數(shù)據(jù)公司展開全面合作，共同啟動人力資源管理咨詢項目
越來越多的企業(yè)正在進行數(shù)字化轉型或已經(jīng)完成數(shù)字化轉型，但是沒有數(shù)字文化的支撐，企業(yè)很難真正的數(shù)字化轉型
近年來“轉型升級”成為了企業(yè)談及戰(zhàn)略或規(guī)劃戰(zhàn)略時的高頻詞匯，幾乎是逢戰(zhàn)略必提及轉型升級
伴隨著世界經(jīng)濟和全球社會的深刻變革，知識化與信息化已成為影響企業(yè)發(fā)展的主要因素。當前社會信息與知識爆炸，企業(yè)要緊跟時代的步伐，適應變化而發(fā)展?，F(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理的創(chuàng)新發(fā)展要建立在知識管理與創(chuàng)新應用上，進行戰(zhàn)略管理思想和管理方法上的提升。
企業(yè)文化創(chuàng)新的實質在于企業(yè)文化建設中突破與企業(yè)經(jīng)營管理實際脫節(jié)僵化的文化理念和觀點束縛，實現(xiàn)向貫穿于全部創(chuàng)新過程的新型經(jīng)營管理方式的轉變，順應環(huán)境，結合自身的特點實現(xiàn)文化變革和創(chuàng)新
政府和企事業(yè)單位的“十四五”規(guī)劃實施已過兩年，中期將至。戰(zhàn)略中期評估和修編意義重大，是企業(yè)戰(zhàn)略管理工作的關鍵一環(huán)，是順應環(huán)境形勢發(fā)展變化的必然要求，是提高戰(zhàn)略規(guī)劃前瞻性和適應性的應有之義。
如果給最近五年國內企業(yè)文化建設領域的熱詞做一個排行榜，我想“創(chuàng)新”一定會名列前茅。這一方面與國家的政策、輿論導向有一定關系；另一方面，三年疫情讓很多企業(yè)舉步
關于企業(yè)發(fā)展階段的劃分，有著不同的節(jié)點和標準。比較常見的劃分，將企業(yè)的生命周期分為初創(chuàng)期、成長期、成熟期、持續(xù)發(fā)展期和衰退期五個階段。
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